職位描述
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工作職責:
1、負責運營類崗位薪酬政策與激勵方案的制定,能夠站在業務的視角從流程、組織、崗位入手找到資源配置的內在聯系 ;
2、負責審核城市運營側薪酬制度,測算其合理性,同時賦能城市薪酬能力建設 ;
3、參與各類BG與城市層面薪酬重點項目并提供專業建議或解決方案;
4、負責城市薪資相關問題的對接及解決。
任職資格:
1、本科及以上學歷,2年及以上薪酬績效或人力數據相關工作經驗 ;
2、精通Excel等數據處理工具優先考慮,同時精通PPT,具備較強的總結能力和表達能力;
3、有裝修行業相關BP或者薪酬經驗者優先考慮;
4、積極主動,具有較強的溝通能力、學習能力和進取心,抗壓力強,責任感高。
工作地點
地址:成都郫都區北京-海淀區貝殼找房
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
貝殼找房(北京)科技有限公司
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房地產服務
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1000人以上
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國內上市公司
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北京市海淀區創業路2號1幢1層102室
應屆畢業生
本科
2026-02-01 10:27:08
437人關注
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
