崗位職責:
1.負責團隊管理;
2.負責帶領團隊進行產(chǎn)品規(guī)劃、設計、研發(fā)及推廣等工作的核心團隊管理人員,制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和路線圖,推動產(chǎn)品落地,協(xié)調跨部門資源,確保產(chǎn)品目標實現(xiàn),對產(chǎn)品的競爭表現(xiàn)和用戶滿意度負責;
3.協(xié)調所屬產(chǎn)品建設所需的測試和運維資源,對接測試和技術支持等團隊,組織團隊內部建設項目的技術設計評審;
4.牽頭產(chǎn)品全生命周期中的技術部分知識整理及沉淀,培養(yǎng)和指導團隊工作;
5.有能力審查設計核心代碼,指導重構已有代碼,梳理流程。
任職要求:
1.具有5年及以上產(chǎn)品相關工作經(jīng)驗,其中至少2年大型項目管理經(jīng)驗,有成功的產(chǎn)品上線和運營案例;
2.大數(shù)據(jù)項目經(jīng)驗,包括大數(shù)據(jù)平臺建設、數(shù)據(jù)挖掘,DWD 模型建設、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析的設計和實現(xiàn);
3.具有良好系統(tǒng)架構設計能力,對高性能、高并發(fā)、高可用的分布式系統(tǒng)設計、開發(fā)有相關經(jīng)驗;
4.精通產(chǎn)品生命周期管理,具備出色的產(chǎn)品規(guī)劃、設計和市場分析能力,熟悉相關行業(yè)動態(tài)和產(chǎn)品發(fā)展趨勢;
5.具備較強的用戶思維和創(chuàng)新意識,能夠準確把握用戶需求,具有一定的技術能力或背景;
6.有數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關技術實施經(jīng)歷,互聯(lián)網(wǎng)大廠、有物流行業(yè)控制塔、供應鏈可視化等相關數(shù)據(jù)產(chǎn)品技術實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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其他
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1000人以上
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國內上市公司
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-25 09:08:19
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
