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職位描述: 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務需求,制定智能制造數(shù)字化轉型規(guī)劃與實施計劃并推進落地 2. 負責智能制造數(shù)字化轉型項目的前期調研、分析、設計等工作,包括項目啟動會的籌備、溝通等組織工作 3. 統(tǒng)籌和指導下屬完成數(shù)字化轉型相關項目的工作 4. 推動團隊進行數(shù)字化轉型相關系統(tǒng)的開發(fā)和維護,優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)流程和工作流程 5. 帶領團隊解決數(shù)字化轉型中出現(xiàn)的問題,保證數(shù)字化轉型的順利實施 6. 負責數(shù)字化項目的績效評估,提出改進意見 7. 建立數(shù)字化轉型團隊架構和管理框架,對團隊成員進行培訓和發(fā)展 8. 協(xié)助上級領導開展數(shù)字化轉型相關工作,確保數(shù)字化轉型順利進行 9. 配合公司相關部門做好數(shù)字化轉型相關的支持性工作 職位要求: 1. 本科及以上學歷,具備五年以上信息化管理經(jīng)驗,有智能工廠或智能制造領域it運維經(jīng)驗優(yōu)先 2. 具有獨立領導和管理能力,有較強的協(xié)調溝通能力,良好的抗壓能力 3. 熟悉erp、mes、tpm等智能制造管理系統(tǒng),能獨立完成數(shù)字化轉型頂層設計方案的實施落地 4. 熟練使用各類辦公軟件