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職位描述：
職責(zé)描述：
1、遵守醫(yī)院規(guī)章制度，執(zhí)行醫(yī)院決議和醫(yī)療院長的決定，主持康復(fù)治療部的全面工作；
2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)所有制度的制定、完善并監(jiān)督實施；
3、負(fù)責(zé)部門所有評定與治療技術(shù)的操作流程與規(guī)范的制定、完善并監(jiān)督實施；
4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)所有設(shè)備的管理、新設(shè)備與新技術(shù)的開發(fā)和引進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)管物理治療、作業(yè)治療、言語治療等部門的工作；
6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)治療師的管理、排班、培訓(xùn)等工作；
7、負(fù)責(zé)與各病區(qū)主任、護(hù)士長等進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，順利開展治療部內(nèi)各項業(yè)務(wù)；
8、負(fù)責(zé)康復(fù)治療部的質(zhì)量控制和風(fēng)險防范；
9、負(fù)責(zé)組內(nèi)其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，康復(fù)治療相關(guān)專業(yè)；
2、康復(fù)治療師中級職稱以上；
3、具備八年以上康復(fù)治療工作經(jīng)驗或三年以上康復(fù)治療組長以上工作經(jīng)驗；
4、掌握康復(fù)治療相關(guān)疾病的評定與治療技術(shù)，并能夠指導(dǎo)下級治療師開展工作；
5、較強(qiáng)的組織管理能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。