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職位描述：
工作職責：
1.全面負責診所人財物管理及診所日常運營工作；負責診所對外渠道的拓展和維護，拓展市場轉診渠道
2.負責制定診所年度目標計劃，落實執行相關政策達成年度目標；
3.與各部門保持溝通以更好的掌握了解分析市場趨勢和客戶要求；負責診所殘聯各個項目的對接和維護
4.完善各種門診服務流程及運營管理規章制度；
5.確保在內部各個部門與總部運營支持功能部門之間及外部機構之間的工作協作及整合。
6.維持有效的質量管理機制，監督和促進門診的醫療及客戶服務質量，不斷優化流程和提高醫護質量，確保門診達到高質量和專業的標準；
7. 完成其他公司指定的工作任務。
任職條件：
1、 大專以上學歷，醫學類專業背景。
2、 2年以上診所管理經驗，有外資醫院背景優先。
3、 具備優秀經營管理能力,良好的人際關系處理和溝通技巧，有耐心和責任心。
4、 良好的客戶管理能力，主動服務意識，良好的客戶關系維護能力。
5、 良好的組織能力,積極主動,自我激勵；
6、 對工作充滿激情,能夠做出明智的決策解決相關問題或糾紛