為切實解決人力缺口問題,進一步公司經營業務水平、推動文旅服務質量再升級,我公司擬開展面向社會公開招聘正式員工工作。現將有關事項公告如下:
一、招聘企業簡介
巴山大峽谷是川東地區核心文旅項目,集自然奇觀、巴文化體驗、生態康養于一體,正全力創建國家5A級旅游景區。加入我們,共同打造國內旅游目的地!
二、招聘崗位及名額
1.導游3名;
2.渠道專員2名;
3.信息技術員1名;
4.新媒體專員1名。
三、招聘條件
1.報考人員應同時具備下列條件:
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,維護民族團結和祖國統一;
(3)具有良好的政治素質和道德品行;
(4)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(5)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
(6)符合法律法規和招聘崗位所要求的其他資格條件。
2.凡有下列情形之一者,不得報名:
(1)因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(2)被開除中國共產黨黨籍的人員;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;
(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
(6)現役軍人;
(7)法律法規規定不能報考或不得聘用為國有企業工作人員的其他情形。
四、招聘程序
(一)公開報名
1.報名時間。
2026年1月5日09:00至1月11日17:00。
2.報名方式。
本次招聘采用網絡郵箱報名的方式,不設現場報名點,報名郵箱:QQ郵箱:313931612@qq.com,袁老師18784806525。郵件主題須注明“公司名稱+崗位編碼+姓名”。
3.報名所需資料。
(1)報考人員填報的《達州市大巴山文化旅游發展有限公司招聘報名表》(見附件2);
(2)身份證及學歷證書;
(3)本人近期2寸免冠彩色照片(3個月內藍底標準證件照);
(4)相關專業資格證書;
(5)符合崗位招聘條件的其他證明材料。
4.報名須知。
(1)報考人員應詳細了解招聘崗位職責、人數、條件及有關政策規定和注意事項,根據自身情況選擇完全符合報考資格條件的一個崗位報名(每個報考人員限報一個崗位)。
(2)報考人員按照崗位專業要求上傳本人有效身份證、《報名表》、畢業證書以及崗位要求的其他材料,報名與考試時使用的身份證信息必須一致。
(二)資格審查
1.資格初審
資格初審時間為2026年1月5日9:00至2026年1月12日17:00。初審合格人員參加現場資格復審。
資格審查貫穿招聘全過程,在任何環節發現應聘人員有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消報考或聘任資格。資格初審結果將適時在達州人事考試網公布,請報考人員及時關注。
2.資格復審
現場資格復審時(復審時間和地點以達州人事考試網公布為準),報考人員須提供《報名表》一份(貼上照片或高清彩印)、第二代居民身份證、畢業證、學位證、學信網驗證學歷學位的證明材料和職位需要的其他證書資料的原件及復印件。工作經歷驗證材料,包括但不限于勞動合同、社保部門出具的養老保險歷年繳費記錄、任職文件、考核表彰等材料的原件及復印件。資格復審合格者將在1個工作日內通知領取《筆試準考證》。
其中:
(1)國有企事業單位在職人員,須按照人事管理權限出具工作單位和主管部門同意報考的證明;
(2)國(境)外留學人員報考的,還應出具教育部國(境)外學歷學位認證書。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn),按有關要求和程序辦理;
(3)國家有其他規定的,從其規定。
資格審查工作由達州市巴山大峽谷八臺山文旅融合發展中心組織實施,貫穿招聘全過程。招聘過程任何環節發現應聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假情形的,取消考試、聘用資格,所產生的后果由應聘人員本人承擔。
資格復審結束后,符合職位要求的報名人數與職位需求人數比例不得低于3:1,若達不到比例要求,則取消該職位招聘。
(三)筆試考核
1.筆試方式:資格復審合格者進入筆試,筆試內容為招聘崗位及景區應具備的綜合性知識,卷面滿分100分,考試時長120分鐘,考試形式為閉卷。
2.筆試時間: 筆試時間暫定2026年1月17日(星期六),具體時間和地點詳見《筆試準考證》。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須攜帶《筆試準考證》和身份證(不含過期身份證、身份證復印件、戶口簿),兩證不全者不得參加考試。
4.筆試開考比例:每個崗位有效報考人數與該崗位招聘名額比例不得低于3:1。達不到3:1的,減少或取消該崗位招聘計劃。取消招聘計劃的崗位,將在所提供的網絡報名郵箱中告知或電話短信通知。
5.成績公布:筆試成績和排名于筆試工作結束3個工作日后在達州人事考試網進行公布,不再另行通知,請考生隨時關注。對筆試成績有疑問的報考人員,須于成績公布之日起3個工作日內向達州市巴山大峽谷八臺山文旅融合發展中心遞交書面查分申請,按程序審核辦理,逾期不再受理。
(四)面試考核
1.面試時間:進入面試人員者將在達州人事考試網進行公布,時間暫定為2026年1月24日(星期六)。
2.面試方式:結構化面試,面試成績滿分為100分。
3.面試比例:根據筆試成績從高到低排序按3:1確定面試人員,入圍最后一名筆試分值相同的一并進入面試。達不到3:1的,經聘用單位研究同意,可調整為2:1。調整后,仍達不到比例的,減少或取消該崗位招聘計劃。
4.成績公布:考試總成績(筆試+面試)和體檢人員名單于面試工作結束3個工作日后在達州人事考試網進行公布,不再另行通知,請考生隨時關注。
(五)體檢
面試后,根據招聘職位及名額,按考試總成績從到低分(考試總成績相同的,以筆試成績高低確定名次;筆試成績也相同的,加試面試確定名次),等額確定進入體檢的人選。
擬聘用人選根據通知前往三甲醫院進行體檢。體檢標準參照人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員聘用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員聘用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用由體檢人員本人承擔。未在規定時間、地點參加體檢的,視作自動放棄。
(六)考察
體檢合格人員確定為考察對象。主要核實報考人員提交的信息和材料是否真實、準確、完整,以及考察人選的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否存在回避等方面的情況,并查詢個人征信記錄、違法犯罪記錄等情況。
因體檢、考察不合格或自動放棄等原因出現的缺額,經核準,可在報考同一職位中按照總成績高低依次遞補,遞補只進行1次,遞補人員經體檢合格后進入考察。
(七)公示
擬聘用人員名單確定后,擬聘人員名單在達州人事網進行公示,公示期限為5個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。
(八)聘用
1.公示期滿,對沒有反映問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續;對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。公示期間出現的缺額不再遞補。
2.新聘用工作人員試用期為3個月,自報到之日起計算。被聘用的人員應在規定的時間內到用人單位報到。不按時報到的,取消聘用資格。
3.試用期滿,經用人企業考核,合格的予以正式任職;試用期間有嚴重違紀違規行為或試用期滿不合格的,取消聘用。
五、信息發布
本次招聘公告、資格審查、面試、體檢、考察等相關事宜均在達州市人事考試網發布,所有招聘信息不再另行單獨通知應聘人員。凡因應聘者本人不主動查閱考試動態信息而造成的一切后果,責任由應聘人員自行承擔。
六、紀律與監督
本次公開招聘工作由達州市紀委監委駐市委宣傳部紀檢監察組全程監督,歡迎社會各界予以監督。監督電話:0818-3090694(達州市紀委監委駐市委宣傳部紀檢監察組);0818-7168833(達州市巴山大峽谷八臺山文旅融合發展中心黨建辦)
七、本《公告》相關事宜由達州市大巴山文化旅游發展有限公司負責解釋。招聘崗位資格條件及具體要求,由用人企業負責解釋。咨詢電話:18784806525。
附件:1.達州市大巴山文化旅游發展有限公司招聘崗位表
2.達州市大巴山文化旅游發展有限公司招聘報名登記表
達州市大巴山文化旅游發展有限公司
2026年1月4日
(責任編輯:小今)
