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2025四川宜賓江安縣總醫院第三次招聘員額制人員31人公告

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2025四川宜賓江安縣總醫院第三次招聘員額制人員31人公告已發布,今日招聘醫療衛生人才網收集整理各地區鄉鎮衛生院、婦幼保健院、醫院招聘信息,并提供鄉鎮衛生院、醫院招聘等相關招聘備考電子版資料和輔導課程。如果您想查看更多有關于本省的相關招聘信息,可點擊四川醫院招聘信息、四川鄉鎮衛生院招聘信息、四川婦幼保健院招聘信息欄目獲取。

根據工作實際,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,江安縣總醫院面向社會公開招聘員額制人員,現將公開招聘有關事項公告如下。

01

一、招聘崗位及名額

本次招聘員額制人員共31名。具體招聘崗位、名額及條件等詳見本公告崗位表(附件1)。本次招聘人員為非機關事業單位編制內人員,按照《勞動法》《勞動合同法》等相關法律法規和制度進行管理。

02

二、招聘對象、范圍及報考條件

(一)招聘對象和范圍

本次招聘面向2026年高校應屆畢業生和符合崗位要求的社會在職、非在職人員。其中,2026年高校應屆畢業生應當于2026年7月31日前畢業并取得相應學歷學位證書,其他人員應當在面試資格審查截止前取得相應學歷學位等證書。未在規定時間內取得有關證書的,不得進入下一環節或不得聘用,責任由應聘人員承擔。

(二)報名條件

1.應聘人員應具備的基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法和中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正,具備良好職業道德,愛崗敬業,且事業心、責任心強;

(3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位的工作職責;

(4)符合本公告及招聘崗位的相關要求和資格條件(詳見崗位表附件1)。崗位要求的學歷、學位、專業技術資格證、執業資格證等,均須真實有效且與擬報考崗位的設置條件相符。

年齡等計算截止日期為2025年12月31日(例:“年齡:35周歲及以下”,指1989年12月31日及以后出生,以此類推)。

2.不得報考情形

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)正在接受司法機關立案偵查或紀委監委機關立案調查的人員;

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員;

(5)現役軍人;

(6)按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

(7)未按農村訂單定向培養協議履約,發生違約行為在違約管理期的人員;

(8)江安縣醫共體成員單位內員額在崗工作人員;

(9)有其他違反有關規定不適宜報考的人員。

(三)專項加分

本次考試中對符合事業單位招考政策性加分的人員,參照有關政策進行加分。具體加分條件、提交資料詳見加分說明(附件4)。

符合加分條件的應聘人員,務必于12月19日17:30前將加分申請表(附件3)及相關材料遞交到江安縣總醫院人力資源中心307室(位于江安縣利民路5號縣衛生健康局內)進行審核。

03

三、開考比例

開考比例:醫師類崗位筆試開考比例為1:2,其他崗位筆試開考比例為1:3。若報名人數達不到開考比例的,則相應調減招聘名額,直至取消。

04

四、報名

采取現場報名的方式進行。

(一)報名時間:2025年12月15日上午8時至12月19日18時(工作日報名時段為上午8時至12時,下午為15時至18時)。

(二)報名地點:江安縣總醫院五樓501室(位于江安縣利民路5號縣衛生健康局內)。

(三)選擇崗位:報考者請認真閱讀本公告,詳細了解招聘范圍、條件、有關政策規定和注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名,每個報考者在本次招聘中限報一個崗位。

(四)資格審查:報名與現場資格審查同步進行,參加現場資格審查人員應攜帶以下材料在規定時間內到指定的地點辦理報名、資格審查手續:

1. 《報名信息表》1份,請報考者自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片;

2. 身份證原件和復印件1份;

3. 有效的學位證(有學位要求的,下同)、畢業證原件和復印件1份;

其中,2026年高校應屆畢業生尚未取得畢業證和學位證的,需提供學生證原件及復印件1份,學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況的證明原件。但務必于2026年7月31日前取得崗位條件要求的畢業證、學位證原件,并憑證書辦理聘用手續。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件,以本人畢業時取得的有效學位證及畢業證所載學歷和專業名稱為準。不符合者,取消報考(聘用)資格,責任由考生自負。

4. 《崗位表》上要求提供的其他職稱、職(執)業資格證等證書原件和復印件1份(已參加職稱、職(執)業資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供按照管理權限由國家相關行政主管部門出具的考試合格且證書正在辦理中的書面證明原件)。

其中,屬2026年高校應屆畢業生的,現場資格審查時可不提供崗位條件要求的畢業證、學位證等證明材料,但務必于2026年7月31日前取得相關證書原件,并憑證書辦理聘用手續,否則取消聘用資格,責任由考生自負。

5. 國(境)外留學歸國人員報考的,應出具國家教育部留學服務中心學歷學位認證書原件和復印件1份。

6. 其他與報考資格相關的材料。

如委托他人報名的,除上述材料外,須出具報考者本人簽名的委托書和被委托人身份證(驗原件、交復印件)。資格審查貫穿招聘全過程。在任何時候、任何環節發現報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產生的后果由報考者本人承擔。對虛假、惡意進行報名的,按有關規定追究相關人員責任。

05

五、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試時間及地點另行通知。

2.各崗位筆試科目詳見崗位表(附件1),主要考核應試者崗位相對應的理論知識。

①《醫學基礎知識》:考核內容主要包括生物學、人體解剖學、生理學、藥理學、病理學和診斷學六個部分。

②《護理基礎知識》:考核內容主要包括護士執業資格所要求的基礎知識和基本原理(含基礎護理學、兒科護理學、內科護理學、外科護理學、婦產科護理學)、基本操作技術等。

考試大綱詳見宜賓人事考試網2024年2月8日發布的《宜賓市事業單位公開招聘工作人員筆試醫學基礎知識科目考試大綱(2024年修訂)》、《宜賓市事業單位公開招聘工作人員筆試護理綜合知識科目考試大綱(2024年修訂)》。

3.筆試成績滿分為100分,筆試總成績=筆試成績+專項加分。筆試總成績在考試結束后3個工作日內在中國三江人才網上公布。

(二)面試

1.進入面試人員的確定

按照招聘崗位名額與面試人選1:3的比例,根據筆試總成績從高分到低分依次確定進入面試環節的人員名單(筆試總成績低于60分的不得進入面試環節),最后一名筆試總成績相同的,可一并進入面試環節。招聘崗位進入面試人選未達到1:3比例的,可全部進入面試。

2.面試主要形式及范圍

各崗位面試形式詳見崗位表(附件1)。

專業技能面試或技能操作面試:主要考評醫務人員應具備的診斷、治療基本操作技能和臨床急診、急救技術的熟練掌握程度,考評醫務人員的臨床思維應變能力,特別是掌握的理論知識和臨床實踐經驗相結合的思維判斷能力,考評醫務人員基本技能的規范化操作程度。

面試成績滿分為100分,面試合格分數線為70分,低于70分的不得進入下一環節。

3.面試具體時間和地點詳見《面試通知單》,《面試通知單》領取時間另行通知。

(三)考試總成績計算方法

考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%

(四)考試總成績發布

考試總成績在中國三江人才網發布。因考生不主動、不查閱相關信息或個人通訊不暢導致后續招聘程序中斷的,視為自行放棄,責任自負。

06

六、體檢、考察、遞補及公示

(一)體檢人員確定

根據招聘名額按照考試總成績從高到低等額確定體檢人選(其中面試缺考人員或面試成績低于70分的,不能確定為體檢人選)。考試總成績相同的,以筆試總成績從高分到低分等額確定進入體檢人選;筆試總成績也相同的,則加試與崗位相關的專業知識,最終以加試成績從高到低確定進入體檢人選。其中:2026年高校應屆畢業生應在2026年7月31日前取得有效的畢業證、學位證等《崗位表》上要求提供的相關證書原件后,再安排體檢。

(二)體檢標準

1.體檢在二級甲等及以上綜合醫院進行。

2.體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。如有殘疾應聘人員進入體檢環節,以是否能正常履職作為參考標準。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。懷孕考生參加體檢參照國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)執行。

除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次,在除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結論為準。

未按規定時間和地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生,視為自動放棄。某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現的空額,經審核同意后,按照體檢人員的確定規則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。

(三)考察

用人單位根據相關要求條件對體檢合格的人員進行考察政審。按照德才兼備的標準,全面考察了解被考察人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、業務能力、工作態度、工作實績等情況。同時,應查閱考生的個人檔案,查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄,對被考察人員提供報考信息的真實性再次進行復審或審核??疾觳缓细竦娜∠衅纲Y格。

(四)遞補

因體檢、考察不合格或自動放棄出現的缺額,經研究同意后,可根據空缺名額,按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

(五)公示

1.擬聘用人員在中國三江人才網公示5個工作日。公示內容包括擬審核確認人員的姓名、準考證號、性別、出生日期、學歷學位、專業、考試總成績、崗位排名等,并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。在公示期內,凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。

3.2026年應屆畢業生在本公告規定時間內出具崗位要求的畢業證、學位證等資質證件后再進行公示。

4.擬聘用人員名單公示后,因故出現的缺額不再遞補。

07

七、聘用及待遇

(一)公示期滿無異議的,由聘用單位與擬聘人員簽訂勞動合同等入職手續。

(二)聘用后的工資及相關福利待遇按江安縣總醫院員額制人員工資待遇相關規定執行。

(三)被聘用人員未在通知的規定時間內到用人單位報到的,取消其聘用資格。

(四)所有崗位人員根據合同的時間約定試用期,試用期間參加崗前培訓。試用期間、試用期滿以及崗前培訓考核不合格的,按程序解除聘用資格。試用期限按照有關規定執行。

08

八、紀律與注意事項

(一)考生在招聘期間聯系方式要保持暢通,凡在規定時間內,因應聘人員不主動、不按要求查閱相關信息,聯系方式不正確、不暢通,導致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考察、遞補、聘用等,責任自負。

(二)資格審查貫穿招聘全過程。在任何時候、任何環節發現報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產生的后果由報考者本人承擔。

(三)招聘工作的相關信息、通知在中國三江人才網公布,請考生自行關注和查詢。

九、本公告由江安縣總醫院人力資源中心負責解釋。

咨詢電話(總醫院人才辦):0831-2622365

監督電話(總醫院紀檢辦):0831-2888366

1.江安縣總醫院2025年第三次公開招聘員額制人員崗位表

2.江安縣總醫院2025年第三次公開招聘員額制人員報名信息表.docx

3.江安縣總醫院2025年第三次公開招聘員額制人員加分申請表.docx

4.江安縣總醫院關于2025年第三次公開招聘員額制人員專項加分的說明.docx

原標題:招聘31人!江安縣總醫院2025年第三次公開招聘員額制人員公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/s84o3i2CTK-b79TNBJiJMQ

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