根據《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發【2021】26號）及人才引進政策規定等有關要求及我單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，我單位擬面向社會公開招聘工作人員共10名。

一、招聘對象及范圍

具體招聘崗位及要求如下：

二、應聘基本條件

（一）應聘者應同時具備的條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，無違規違紀等不良記錄。

2、身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合相關要求。

3、服從醫院安排及調配，且能適應工作崗位要求。

4、符合崗位所需的其他條件。

5、符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規【2019】1號）有關回避的規定。

（二）有下列情況之一者，不得應聘

1、曾受過各類刑事處罰的。

2、曾被開除中共黨籍、開除公職的。

3、有違法、違紀行為正在接受審查的。

4、黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的。

5、尚處于試用期內的新錄用公務員、參公人員（截止時間公告發布當日）。

6、按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

7、有違反其它規定不適宜應聘崗位的。

三、人才引進待遇

（一）根據崗位職責及個人優勢給予相應安置補貼、人才補貼及貢獻獎勵激勵。

（二）提供優秀職工派往國（境）內、外知名醫院和高校進修培訓機會。

四、報名及資格審查

（一）報名時間

即日起至2024年10月31日止

崗位招滿為止。

（二）報名方式

1、現場報名

應聘者提供個人簡歷、學歷學位證明、執業準入資格證明、專業技術資格證書、職務聘書或任職證明、代表性論著等相關證明材料至成都市第六人民醫院沙河院區（成都市成華區建設南街16號）行政樓二樓組織人事部。

2、網上報名

應聘者發送個人簡歷、學歷學位證明、執業準入資格證明、專業技術資格證書、職務聘書或任職證明、代表性論著等相關證明材料至：

1152237239@qq.com

（郵件主題：2024年人才引進—姓名—專業—應聘崗位）。

（三）報名要求

每位應聘者限報一個招聘崗位。應聘者按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘者本人的有效畢業證、學位證及其所載學歷和專業名稱，應與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請勿報名。注：如在國（境）外留學歸來的應聘者應取得國家教育部留學服務中心認證的學歷、學位報告。報名時應聘者提供的信息和材料應真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任何階段如發現不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

應聘者所留聯系方式必須準確無誤，在招聘期間應保持通訊暢通。聯系方式變更后，請主動告知我單位。因無法與應聘者取得聯系所造成的后果，由應聘者本人承擔。

（四）資格審查

收到報名材料后進行資格初審，初審合格者以郵件或電話形式通知面試，未通過者不再另行通知。應聘者最終是否符合所報崗位條件要求，由我單位負責的面試原件校驗、考核中的復核和審核聘用確認的結果最終確定，資格條件審查貫穿于招聘全過程。若因不可抗力因素相關工作做出調整，我院將及時告知應聘者。

五、面試考核及原件核對校驗

接到面試通知者，面試當天須提供身份證、個人簡歷、學歷學位證明、執業準入資格證明、專業技術資格證書、職務聘書或任職證明、代表性論著等相關應聘崗位所需要的佐證材料原件及復印件。收到面試通知后應聘者應在規定時限內回復，凡未在規定時限內回復的視為自動放棄面試資格及后續考核程序。

招聘采取分期分批直接面試考核的方式進行。同一招聘崗位實際參加面試人數與招聘人數的比例原則上不低于2:1，達不到上述比例的，可直接進入考核。滿分100分以70分為面試合格分數線，低于70分為面試不合格，不予聘用。面試考核合格人員，符合人才引進條件，考察合格后，經醫院同意，原則上可按流程辦理編內人才引進手續。

六、體檢

進入體檢人員由我單位通知并組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發（2016）40號）執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。崗位或行業有特殊要求的，由我單位和上級主管部門另行規定。進入體檢人員初次體檢不合格或對體檢項目結果有疑問的，在接到體檢結果通知三日內申請復查。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢由上級主管部門和醫院指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合醫院進行。復檢人員的體檢結果以復查結果為準，體檢不合格者不予聘用。由上述原因或本人原因自愿放棄產生的空額，不再遞補。

七、考察

體檢合格者，由我單位對其進行考察。考察工作參照中央組織部《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發【2021】11號）文件規定執行，因個人原因導致無法對其進行考察或考察不合格者，不予聘用。由上述原因或本人原因自愿放棄產生的空額，不再遞補。

八、公示

考察合格者由上級主管部門和我單位確定為擬聘人員，在單位網站進行公示，公示期7個工作日。公示內容包括招聘單位和招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、畢業院校、專業、職稱、考試成績、崗位排名、體檢考察結論和監督舉報電話。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。由上述原因或本人原因自愿放棄產生的空額，不再遞補。

九、聘用及報到

對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。經公示無異議的擬聘人員由我單位按程序報送審核確認。擬聘人員應在我單位規定的時限內向單位報到。未經我單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。由上述原因或本人原因自愿放棄產生的空額，不再遞補。

十、紀律和監督

嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令）的規定要求開展公招工作。我單位和工作人員在公開招聘中，確保信息、過程、結果公開，醫院紀檢監察室對招聘過程全程參與，全程監督，同時接受社會及相關部門監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。為保證我單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。咨詢：成都市第六人民醫院組織人事部，028—84332688；監督舉報：中共成都市第六人民醫院紀律檢查委員會，028—68769631。

十一、聯系方式

1、聯系郵箱

1152237239@qq.com

2、聯系地址

成都市成華區建設南街16號成都市第六人民醫院行政綜合樓二樓組織人事部