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成都市龍泉驛區東安湖學校2026年春季招聘教師公告

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一、招聘對象

2026年高校應屆畢業生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中,2026年高校應屆畢業生應當于2026年7月31日前畢業并取得相應學歷學位證書和教師資格證書;其他人員應當在面試資格審查截止前取得相應學歷學位證書和教師資格證書。

二、招聘條件

(1)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,并具有崗位所需專業知識或技能。

2.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件和心理素質,體檢符合相關要求。

3.委培、定向應屆畢業生,須提供原委培、定向單位開具的同意證明。

4.執國外、境外文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件。

5.具有與報考學科相對應的小學(中學)教師資格證。

6.符合條件的退役軍人、退役運動員優先。

7.龍泉驛區合同期內的其他學校教師報考時需考前征求原學校同意。

(2)下列情況之一的,不得聘用

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

2.有違法、違紀行為正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀、政紀處分的。

4.參加過邪教組織的。

5.應聘時未取得相關學歷畢業證的。

6.其他不適合從事教育工作的。

(3)具體條件:

1.公開考試招聘:應聘人員須具有普通高等教育本科學歷,其中初中教師原則上要求具有研究生學歷,并取得相應畢業證、學位證;具有中級及以上職稱的在職教師可放寬至本科學歷。

2.公開考核招聘:應聘人員須具備中小學高級教師職稱或博士學歷。

3.普通話水平須達二級乙等及以上(語文學科須達到二級甲等及以上)。

三、招聘崗位及名額

崗位信息(請點擊鏈接查看詳情)

說明:本次招聘人數不超過本次招聘計劃。

四、招聘程序

1.公開考試招聘:

考試招聘流程(請點擊鏈接查看詳情)

(1)根據考試筆試成績由高到低,參加面試人數與崗位招聘數之比為3:1。

(2)筆試成績占總成績的30%,面試成績占總成績的70%。

(3)擬錄用考生成績不得低于75分(成績滿分100分)。

2.公開考核招聘:

考核招聘流程(請點擊鏈接查看詳情)

(1)參加面試人數與崗位招聘數之比為2:1。

(2)面試成績占總成績的100%。

(3)擬錄用考生成績不得低于80分(成績滿分100分)。

3.報名方式:

(1)請長按識別下方的二維碼報名登記。

二維碼:(請點擊鏈接查看詳情)

(2)簡歷和證明材料掃描件統一使用PDF格式,打包發送至郵箱:cdqzdahxx@126.com.

證明材料文件名稱統一格式:應聘崗位+姓名+學科+目前職務/職稱,如“年級管理干部+張三+語文+年級長”。

4.注意事項:

(1)電子郵件報名和掃描二維碼報名建議同時提交;

(2)通過資格審查及初選者,學校將逐一電話或短信通知筆試、面試的時間和地點;

(3)資格審查將貫穿招聘全過程,在任何環節發現應聘人員有不符合崗位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消應聘人員的報考或者聘用資格,所造成的損失或后果由應聘人員自行承擔;

(4)未通過資格初審、筆試或面試的應聘者不再單獨通知。

(5)體檢需在二級甲等及以上綜合性醫院體檢并明確出具體檢合格性結論。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

五、薪酬福利

1.本校為公立學校,教師薪酬按照成都市龍泉驛區公辦員額學校執行,實行全員聘用制,多勞多得,優勞優酬;

2.學校為優秀人才搭建教學、科研及發展平臺,提供資金、政策等支持;

3.學校提供和其他公立學校一樣且更具優勢的職稱晉升通道;

4.學校按國家規定購買“五險一金”;

5.本校教職工享受定期體檢、節假日慰問等其他福利待遇。

六、聯系方式

(一)咨詢電話:

鄭老師:18108035944

龍老師:13550078817

白老師:15902864693

(二)紀律監督電話:

李老師:13880572189

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/NYePJUSy1AM_wB4IG5vwfQ

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