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2025年阿壩州茂縣鑫才人力資源有限公司茂縣大熊貓國家公園茂縣園區巡護崗位公開招聘公告(8月25

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茂縣鑫才人力資源有限公司根據企業發展需要,按照“公開、公平、公正、擇優”原則,面向茂縣境內招聘工作人員派遣至茂縣林業和草原局“茂縣大熊貓國家公園茂縣園區”巡護崗位工作,現將有關事項公告如下:


一、招聘原則

招聘工作遵循公開公平、競爭擇優原則,實行統一報名、統一考試、統一聘用。


二、招聘人數、聘用期限及要求

1.招聘人數:17名;具體分配如下:

所屬鎮

招聘人數

招聘對象為國家公園內社區居民以及集體資源劃入國家公園內、居住在國家公園外的社區居民,原則上集體資源劃入國家公園的村(社區)。

疊溪鎮

1

(常住村民,涉及大熊貓國家公園的較場村、太平村、蠶叢村、沙灣村、桃花村、石大關村、大店村村民優先 )

溝口鎮

2

(常住村民,涉及大熊貓國家公園的水若村、深溝村、吾家村、溝口村、飛虹村村民優先 )

渭門鎮

2

(常住村民,涉及大熊貓國家公園的十里村、渭門村、核桃村、德勝村、細口村、道財村、永寧村、納普村村民優先 )

鳳儀鎮

4

(常住村民,涉及大熊貓國家公園的靜州村、南莊村、龍洞村、宗渠村、石鼓村、梨園村村民優先 )

富順鎮

2

(常住居民,涉及大熊貓國家公園的魚聽村、唱斗村、神溪村、寶頂村、馬蹄村、勝利村、中心村、上關村、明足村、和溪村、富順村居民優先 )

土門鎮

2

(常住居民,涉及大熊貓國家公園的魚聽村、唱斗村、神溪村、寶頂村、馬蹄村、勝利村、中心村、上關村、明足村、和溪村、富順村居民優先 )

南新

4

(常住村民,涉及大熊貓國家公園的別立村、安鄉村、文攀村村民優先 )

2.聘用期限:1年(合同到期自動解除聘用關系)。

3.招聘要求:

(1)政治素質好,擁護黨的路線方針政策,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,具有良好的職業操守,遵紀守法,勤勉盡責,團結協作,廉潔從業。

(2)具有履行崗位職責所必需的基本知識,熟悉相關政策法規。

(3)具有良好的個人品行和能夠正常履行職責的身體素質。

(4)有下列情形之一者,不得報名:

-受過各種刑事處罰的。

-被開除中國共產黨黨籍的。

-被依法列為失信聯合懲戒對象的。

-有違法、違紀行為正在接受審查的。

-尚在黨紀、政務處分影響期內。

-因違規違紀違法或受到責任追究被免職(解聘)的黨政機關和事業單位人員。

-按照相關規定應當回避的。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,戶籍地限四川省阿壩藏族羌族自治州茂縣;

2.具備初中及以上文化程度;

3.年齡在18—55周歲以下(含55周歲)(原則:男性);熟悉林情、草情、村情、民情,具備野外巡護的基本素質和一定的文化水平,能夠在當地穩定從事管護工作。

4.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質;能適應園區巡護、防火、宣傳等日常工作強度。

5. 原則上不跨村(社區)聘任、不得選聘財政供養人員,嚴格落實“一戶一崗”,每戶僅1人可承擔巡護崗位。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2025年8月25日—2025年8月29日上午9:00至12:00;下午15:00至17:30(節假日不接受報名)。

2.報名方式:現場報名。

3.報名地址:茂縣鑫才人力資源有限公司;(茂縣政府第二辦公區4樓電梯對面辦公室)

4.報名提交資料:

(1)本人身份證、畢業證、戶口本等原件及復印件各一份;

(2)本人近期2寸免冠照片2張(藍底);

(3)個人無犯罪證明;

(4)退役軍人、森林消防隊伍及消防救援轉業人員需提供軍人退伍證或轉業證明等相關材料原件及復印件各一份。

咨詢電話:19930965560

(二)筆試

(1)時間及地點:另行通知。

(2)筆試采取閉卷方式,內容針對護林崗位的相關知識進行測試,滿分為100分。筆試時間為90分鐘,正式開考后30分鐘內未進入考場的,視為放棄。

(三)體能測評

(1)時間:另行通知,地點:另行通知,報考人員憑本人二代居民身份證,參加體能測評。

(2)測評項目:10米×4往返跑、1000米(女子800米)跑2個項目,測評要求參照《關于印發<公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準>的通知》(公政治〔2024〕60號)。凡其中一項不達標的,視為體能測評不合格,不予進入下一招聘環節。

未按照規定時間到達指定地點參加體能測評者或體能測評不合格者,不能進入下一招聘環節。筆試成績、體能測評結果以及進入面試人員名單將在四川考編通(www.scrsw.net)進行公告。

(四)面試

1.體能測評合格,根據筆試成績由高到低順序按招聘名額的2倍確定進入面試。最后一名筆試成績出現并列的,一并進入。進入面試人員不足比例的,參加筆試人員全部進入面試。

2.進入面試的考生憑本人二代居民身份證,按照公布的時間、地點參加面試。面試滿分為100分,采取結構化面試和隨機問答的方式進行。主要了解應聘者基本情況、綜合素質、學習工作經歷等。

(五)成績計算

1.總成績=筆試×60%+面試×40%.

2.考試結果按總成績(100分)=(筆試成績100分×60%)+(面試成績100分×40%)的方式計算。根據考試總成績由高到低的順序,按招聘人數等額確定進入體檢人員。進入體檢人員最后一名總成績出現并列時,則符合優先招聘條件者優先;同時滿足優先招聘條件的,則面試成績高者優先。

(六)成績公告

總成績復核完成后,在四川考編通(www.scrsw.net)向社會公開發布《總成績、排名和進入體檢環節應聘人員名單》,公告時間為2天。

(七)體檢和公示

1.體檢時間、地點以通知為準。體檢按照《公務員聘用體檢通用標準(試行)》、《公務員聘用體檢特殊標準(試行)》等有關規定執行,體檢人員還應滿足:口齒清楚;無殘疾、無傳染性疾病;無精神疾病或精神類疾病史;無重大家族遺傳病;無色盲、平足;軀體無明顯雞胸;無其他不適合從事巡護工作的疾病。

2.體檢費用由考生自理。報考人員對體檢結果有疑問時,可在接到體檢結論通知之日起3日內提出書面復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

3.體檢不合格或自動放棄出現缺額,在報考進入面試人員中按考試總成績高低依次遞補(總成績相同的,按前述規定確定名次)。凡在報名或在體檢中弄虛作假,或者有意隱瞞影響聘用的疾病的應聘者,取消體檢資格,不得進入下一招聘環節,并根據違規事實做出處理。

4.確定擬聘用人員名單在四川考編通(www.scrsw.net)向社會公示,公示時間為3天。

五、聘用

(一)公示期滿后,無異議或有反映但不影響聘用的,確定為擬聘用人員,按《茂縣鑫才人力資源優先公司勞務派遣管理辦法》規定程序辦理聘用手續。對反映有不符合招聘條件并查有實據的,不予聘用。

(二)合同的簽訂。公示期滿后,擬聘用人員與茂縣鑫才人力資源有限公司按照勞動合同法簽訂勞動合同。

(三)應聘者被聘用后被派遣到用人單位,由用人單位負責日常教育管理培訓,接受用人單位的統一指揮調度,被聘用人員必須嚴格執行用人單位的各項紀律和規章制度。

六、薪酬待遇

工資:4000元左右;保險:五險;其余待遇:每年公司組織體檢。

七、紀律與監督

為保證本次工作的順利進行,縣林業和草原局將全程監督,嚴格執行有關規定和紀律要求。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的報考人員,一經查實,一律取消資格,并按照有關規定嚴肅處理。

八、其他事項

(一)本次招聘工作不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班,請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

(二)招聘中各環節通知及公示內容,統一由茂縣鑫才人力資源有限公司發布。

(三)因個人原因未參加筆試、體能測試、面試、體檢等環節的,視為報考者自動放棄本次應聘。

(四)參考人員應保持手機通訊暢通。電話通知事項,工作人員在30分鐘內3次電話無法與考生取得聯系,視為考生放棄參加本次招聘。

本公告由茂縣鑫才人力資源有限公司負責解釋。

報名咨詢電話:19930965560。




茂縣鑫才人力資源有限公司

2025年8月25日

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