為推動醫院高質量發展,強化學科建設與人才梯隊建設,更好地承擔成都中心城區醫療保障核心功能,成都市第三人民醫院面向全球誠邀各類醫學英才加入。
醫院作為集醫療、科研、教學等多元功能于一體的國家三級甲等綜合性醫院,具備堅實的發展基礎、完善的科研平臺和優質的發展環境,現聚焦各層次醫學人才,開展全球引才工作,涵蓋高層次人才、臨床技能型骨干、博士研究生及科研骨干等多個類別,提供有競爭力的保障支持,助力人才施展才華、實現價值,攜手守護人民健康,共促醫學事業進步。
一、基本條件
(一)擁護中國共產黨的領導,貫徹黨的各項方針政策,思想政治素質優良;
(二)遵守國家醫療衛生行業標準及規范,品行端正,醫德醫風良好,無學術不端及誠信問題;
(三)具有強烈的事業心和良好的協作精神,身心健康,能勝任工作崗位要求。
二、高層次人才范圍
01第一層次人才
諾貝爾獎獲得者;中國科學院院士、中國工程院院士;國家高層次人才特殊支持計劃杰出人才人選、國家海外高層次人才引進計劃頂尖人才人選;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎一等獎及以上獲得者(第1完成人);國家實驗室主任;相當于上述層次的頂尖人才。
02第二層次人才
國家高層次人才特殊支持計劃中除杰出人才之外的人選,國家海外高層次人才引進計劃中除頂尖人才之外的人選;中國青年科技獎獲得者;國家杰出青年科學基金獲得者;國家優秀青年科學基金獲得者;國家有突出貢獻的中青年專家;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎一等獎獲得者(第2至5完成人)、二等獎獲得者(第1完成人);中國專利金獎前2位完成人(須為專利發明人);國家實驗室副主任、學術委員會主任,全國(國家)重點實驗室、天府實驗室主任;享受國務院政府特殊津貼專家;全國杰出專業技術人才;青年學者;國醫大師、全國名中醫;國家衛生健康突出貢獻中青年專家;相當于上述層次的領軍人才。
03第三層次人才
國家博士后創新人才支持計劃入選者;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎二等獎獲得者(第2至5完成人);中國專利銀獎、優秀獎前2位完成人(須為專利發明人);全國(國家)重點實驗室、天府實驗室副主任(前2名);省級杰出人才獎獲得者;省級重大人才計劃入選者;省級青年科技獎獲得者;省級博士后創新人才支持項目入選者;省級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎獲得者(第1完成人);省級科學技術杰出貢獻獎獲得者;省級杰出青年科學技術創新獎獲得者;成都杰出人才獲得者;成都市“蓉漂計劃”“蓉城英才計劃”入選者;省級學術和技術帶頭人;中國醫師獎獲得者;省級衛生健康首席專家;省級十大名中醫;成都市十大名中醫;相當于上述層次的高級人才。
04第四層次人才
省級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎獲得者(第2至5完成人)、二等獎獲得者(第1至3完成人)、三等獎獲得者(第1完成人);享受成都市政府特殊津貼人員;成都名醫工作室入駐名醫;省級衛生健康委員會學術技術帶頭人(含中醫藥)、省學術和技術帶頭人后備人選、四川省衛生健康領軍人才、四川省臨床技能名師;相當于上述層次的人才。
05臨床技能型骨干
各大型綜合三級甲等醫院中青年學科帶頭人,具有高級職稱,工作能力突出,在?。ㄊ校┘墔^域內本學科領域有一定的知名度,有專病診療方案或在市級及以上層面推廣特色技術1項及以上,能帶領醫院亞專業發展或填補醫院??祁I域空白。
06博士研究生及科研骨干
取得博士研究生學位或近三年主持過國家自然科學基金青年項目者。
醫院為各類人才提供具有競爭力的薪資待遇,根據人才個人情況,提供安家補助和科研啟動金,創造必要研究條件、組建研究團隊,并為其配偶、子女的工作和學習等提供便利條件。
三、誠摯邀請各學科帶頭人及骨干加入
(一)為滿足醫院學科建設需要,誠邀以下學科帶頭人加入:
核醫學科、生殖醫學中心、 精神科(心身醫學科)等。
(二)為滿足醫院“一院兩區一中心”戰略布局發展需要,熱誠歡迎以下學科人才和技術骨干:
心血管內科、神經內科、消化內科、呼吸與危重癥醫學科、內分泌代謝病科、風濕免疫科、腎臟內科、血液內科、普外科、骨科、關節與運動醫學科、神經外科、心臟大血管外科、普胸外科、泌尿外科、婦科、產科、兒科,眼科、老年醫學科、口腔科、耳鼻咽喉頭頸外科、乳腺甲狀腺外科、肛腸科、皮膚科、醫學美容部、中醫科、腫瘤科、重癥醫學科、急診科、康復科、全科、生殖醫學中心、疼痛科、感染性疾病科、病理科、輸血科、臨床營養科、麻醉科、放射影像科、超聲醫學科、臨床醫學檢驗部、核醫學科、藥學部等學科。
同時歡迎富有行政經驗的學科帶頭人,具有科研特長的技術骨干和各專業博士研究生、出站博士后等優秀人才加入成都市第三人民醫院團隊!
以上各層次人才,亦可通過客座教授、短期項目合作等方式來院工作,具體合作方式由雙方協商確定。
四、招聘程序
通過成都市第三人民醫院招聘郵箱(cdsyyzp@163.com)或招聘系統(http://yizhaopin123.com:8010)投遞簡歷。簡歷初審合格人員采取分批分期方式進行面試。符合考核招聘政策的引進人才,考核合格后將納入事業單位編制聘用管理。?
五、聯系方式
聯系人:馮老師、曾老師
聯系電話:028-61318446、61318447
聯系地址:成都市青羊區青龍街82號成都市第三人民醫院壽南樓109室。
附件:醫院介紹
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