四川省算云科技有限責任公司(以下簡稱算云公司)成立于2024年3月29日，是由四川數(shù)據(jù)集團有限公司牽頭與成都高新愿景數(shù)字科技有限公司、雅安數(shù)字經(jīng)濟運營有限公司、達州市云上智慧數(shù)字科技有限公司共同出資組建的國有企業(yè)，注冊資本金5000萬元。公司地址位于中國(四川)自由貿易試驗區(qū)成都高新區(qū)劍南大道中段716號1棟2201號。公司主要負責全國一體化先進算力調度服務平臺(四川)項目(簡稱四川算力調度服務平臺)的建設及運營工作。
四川算力調度服務平臺定位為四川省先進算力服務的第一平臺和第一門戶，是推進全省算網(wǎng)融合的關鍵基礎設施，是落地國家東數(shù)西算戰(zhàn)略布局的標志性項目。平臺圍繞算力調度、算力監(jiān)測、算力服務三大核心能力，全面建成四川省算力調度服務平臺、算力監(jiān)測平臺和人工智能服務平臺。算力調度服務平臺匯聚多元異構算力資源，提供一站式選購、開箱即用算力、應用、技術等產(chǎn)品及服務，滿足多樣化計算需求，拉通算力供需匹配，推動算力平臺和產(chǎn)業(yè)場景深度融合;算力監(jiān)測平臺實現(xiàn)對全省算力中心的統(tǒng)一監(jiān)測和管理，實時掌握算力中心的運行指標情況，為行業(yè)主管部門監(jiān)管提供數(shù)據(jù)支撐，進一步推進全省算力中心的合理布局;人工智能服務平臺通過構建數(shù)據(jù)資源體系、大模型服務、智能體服務和測評服務等核心能力，面向各行業(yè)應用場景需求，實現(xiàn)算力調度、數(shù)據(jù)融合、模型加工、應用落地與效能評估的全棧服務，全面助力企業(yè)數(shù)字化轉型發(fā)展。
一、招聘崗位
市場銷售 1人
售前支撐 1人
二、資格條件
(一)基本條件
(1)具有較高的政治素質，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，政治立場堅定。
(2)認同公司企業(yè)文化，自覺維護公司核心利益。
(3)勇?lián)敚谱鳛椋哂虚_拓創(chuàng)新意識，執(zhí)行力強，能夠承受一定的工作壓力。
(4)具有較強的組織管理、溝通協(xié)調能力，能夠適應崗位職責的要求。
(5)具有良好的職業(yè)操守，品行端正，遵紀守法，誠實守信，公私分明，嚴守底線，廉潔從業(yè)。
(6)具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質。
(二)崗位職責及任職要求
詳見附件3崗位一覽表。
(三)凡有下列情形之一的，不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.受到黨紀政務處分，仍在影響期內的;
5.涉嫌違紀違法正在接受調查的，或被相關主管部門、行政行業(yè)協(xié)會作出處罰的;
6.配偶已移居國(境)外;或沒有配偶，子女均已移居居國(境)外的;
7.不具有中華人民共和國國籍的;
8.《公司法》及其他法律法規(guī)的禁入情形。
三、招聘程序
本次招聘主要流程：發(fā)布公告-公開報名-資格審查-筆試-面試-綜合考察-確定人選-結果公示-入職。
(一)發(fā)布公告。
本次招聘公告在四川省算云科技有限責任公司微信公眾號、智聯(lián)招聘、成都招聘等平臺同步發(fā)布。
(二)報名
1.面向全社會招聘，符合崗位招聘條件的人員均可報名。
2.報名時間：自公告發(fā)布之日至2025年9月8日24時止。
3.報名郵箱：syzh@sccsp.cn
4.報名資料：《應聘登記表》《個人承諾書》(附件1、2);其它隨附材料，包括：①本人身份證、學歷證、學位證、學信網(wǎng)查詢結果(教育部學歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書;②近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料;③所在企業(yè)、任職職位及時間符合要求的相關材料;④近期2寸證件照(電子版)。應聘者應將以上資料的掃描件，以壓縮文件(文件命名格式：姓名+應聘崗位+聯(lián)系電話)形式發(fā)送至報名郵箱，對于因個人操作不當，未在報名截止時間前通過發(fā)送報名資料到指定郵箱，導致未能成功報名的，公司將取消其應聘資格且不承擔任何責任。
5.本次招聘只接受網(wǎng)上報名，應聘人員根據(jù)自身情況選擇一個符合條件的崗位報名，每人限報1個崗位，重復投遞視為無效。
6.應聘者應對提交資料的完整性和真實性負責，我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密。凡提供不實信息者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格或解除相關協(xié)議。
(三)資格審查
根據(jù)招聘條件、資格和職位要求等，對應聘人員提供的相關身份信息、學歷證書等資料進行資格審查。經(jīng)審查符合條件的，進入下一環(huán)節(jié)。未通過資格審查的，不再另行通知。
(四)筆試。
組織通過資格審查的應聘人員進行專業(yè)知識筆試。
(五)面試。
筆試后按照1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)。著重考察應聘者的綜合分析能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力、壓力管理能力、儀表儀態(tài)、語言表達能力等。
(六)綜合考察
根據(jù)筆試成績40%+面試成績60%的總成績排位按照1:1比列確定人選進入綜合考察。
1.職業(yè)行為風險測試。開展個人職業(yè)行為風險測試。
2.背景調查。審核個人填報資料、履歷真實性及是否存在糾紛問題等。
3.體檢。通知擬聘用人選進行體檢，體檢不合格者取消資格。
(七)確定人選
公司結合綜合考察情況研究確定擬錄用人選。如果沒有符合條件人選，將本著人崗相適、寧缺毋濫的原則，本次不予以聘用。
(八)結果公示
對擬錄用的人選進行公示，公示期為3個工作日。
(九)入職
經(jīng)公示無異議，由公司發(fā)出書面錄用通知書，應聘人員接收錄用通知書后攜相關資料到公司辦理入職相關手續(xù)。
四、崗位管理與薪酬待遇
(一)崗位管理。本次招聘人員按照公司考核管理辦法承接所在崗位的考核指標，并根據(jù)考核結果決定是否續(xù)聘。如合同期內出現(xiàn)違法違規(guī)，損害出資人和公司利益，或有其他不適宜繼續(xù)履職情況的，公司按程序予以解聘并追究其相關責任。
(二)薪酬待遇。按公司相關規(guī)定執(zhí)行。
五、注意事項
(一)應聘人員應對所提供資料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應聘資格。
(二)資格審查工作貫穿招聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的，取消應聘者招聘資格。
(三)本公告中涉及工作年限、任職年限、年齡等時間點，計算時間均截止至公告發(fā)布之日。
(四)相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律，對公開選聘中的違紀行為，按照有關規(guī)定予以組織處理或紀律處分。情節(jié)嚴重的，追究有關人員的法律責任。
(五)本次招聘將通過短信、電話或郵件通知各環(huán)節(jié)安排，請應聘者保持通訊暢通并關注短信、電話、郵件等提示。在招聘過程中，如因個人原因導致通訊不暢、無法聯(lián)系的，視為應聘者放棄本次應聘。
(六)本公告未盡事宜由四川省算云科技有限責任公司負責解釋。
六、聯(lián)系方式
(一)咨詢電話：028-60707997
(二)監(jiān)督電話：15609080025
特此公告。
