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崗位職責:
1.負責開展公司年度經營目標及預算的編制、分解、考核等工作，向上級單位報送日常經營管理相關事項；
2.負責收集、匯總公司項目數據，開展日常經營分析，為公司決策提供數據支撐；
3.負責開展行業動態與趨勢研判，持續檢測行業及關聯領域的發展動態；
4.參與公司經營發展戰略規劃的研討、起草與修訂工作；
5.負責經營性資產管理相關工作；
6.負責配合上級公司開展專項工作；
7.負責完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1.學歷及工作經驗要求：大學本科及以上學歷，具有3年及以上社會工作經驗；
2.年齡要求：35周歲及以下；
3.專業要求：財務、金融、審計相關專業優先；
4.資質要求：具備中級職稱或相應等級職業資格，或同等職業經驗能力者優先；
5.技能要求：擅長經營管理數據分析，能夠針對各項數據指標給出可行性策略或建議，提供數據支撐；熟悉國有企業目標、資產管理相關流程；具備較強的溝通協調能力和團隊協作能力；具備嚴謹踏實的工作作風和積極主動的工作態度；具備良好的敬業精神和職業道德操守；具備較強執行力，抗壓能力強。