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崗位描述：
1、負責公司人事管理工作（招聘、培訓、薪酬、績效考核，員工關系等人事六大塊）；
2、負責公司設備資產管理工作；
3、負責公司行政后勤事務工作；
4、協助董事長總經理工作及各部門間的溝通協調。
任職要求：
1、熟悉電腦辦公軟件操作（懂辦公網絡及設備的安裝及維護），有OA后臺管理操作經驗；
2、有一定的公文寫作基礎；
3、有較強的責任心，工作細心，主觀能動性強；
4、年齡在33-40歲左右；
5、有5年以上建筑建材行業行政、人事總監/經理工作經驗。
6、擅長建筑、建材、防水行業內人員聘用精準篩選，有本行業業務人員優質資源。

職位福利：績效獎金、五險、員工旅游、高溫補貼、帶薪年假

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