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深圳各區銷售部均有空缺，不限定區域
工作內容
1，通過面銷、陌拜及電話銷售方式對企業客戶開發
2，挖掘客戶需求，做好客情維護，定制化產品服務
3，實時跟進客戶動態，處理異常情況
4，負責系統操作、數據分析及客戶款項跟進
5，與銷售經理完成推廣與維護客情工作

崗位要求
1，年齡24-34歲，大專全日制以上學歷，具備銷售經驗優先
2，具備溝通表達能力和客戶服務意識
3，具備抗壓能力，能接受出差，快節奏、高回報的工作

薪資福利待遇
1，無責底薪7350元，總部一周系統培訓后轉正為8058，銷售收入為運費提點制，并執行客戶終身制，客戶積累的越多，收入越豐富，在職經理的收入均在10-15k左右
2，入職9-10天集團總部集訓，部門經理導師制教導（六個月）
3，晉升通道清晰，助理→專員→經理→總監→高監→總經理，最快半年晉升經理，最慢一年
4，季度獎、年終獎、入職半年獎、月度及季度額外驚喜；
5，提供手機卡、筆記本電腦等辦公設備，配備部門商務行政車
6，部門全員***管理，管理層均為女強人

崗位性質
優點：五位數高薪＋管理層不外聘
缺點：福利待遇有待提升，快節奏工作模式