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地址：寧波余姚市普洛斯杭州灣物流園
工作內容:
質量體系流程搭建:
負責備件質量問題改進流程/體系搭建及優化:現場/市場問題解決流程/檢驗標準打和/現場質量問題處理標準/供應商約談機制/落地檢觸發退出機制/備件質量問題監控及解決:
搭建質量指標監控系統:針對來料現場數據變異點監控及分析，識別系統性薄弱點并統籌提升管理;
2、來料質量現場處理遏制:協調供應商交付正確產品(挑選/拒收/協調退換貨)，參與所有現場問題確認評審等(批量不良讓步接收/挑選/拒收/協調退換貨);
3、來料/市場備件質量問題分析及閉環:現場立題問題原因、措施審核、跟蹤斷點，(GQMP系統立項問題 )負責供應商所有備件問題的解決與預防，承擔供應商的質量指標，負責供應商端的問題處理，將問題解決戰場轉移至供應商端;負責統籌本專業共性問題、重大疑難問題(批量問題)解決(含立項問題)和高風險供應商的識別、管理及風險解除;三、TOP供應商備件質量提升:
1、每日監控指標TOP變異供應商，針對以上變異點進行專項質量提升;
2、TOP供應商進行約談:明確后續提升計劃;并根據落地情況。
四、供應商違約評價/處罰:根據質量表現對供應商開展評價/處罰。
五、負責季度/半年度備件供應商質量大會統籌管理及措施落地。對結果負責，保證公司設定各項備件質量指標順利達成。
任職要求:
1、本科及以上學歷，3年以上內飾/外飾質量管理工作經驗;車輛/機械/電器/自動化等汽車工程類等相關專業;
2、熟練運用質量管理的5大工具和QC七大手法，熟悉問題改進質量工具(8D/5WHY/FTA等)嚴格按照質量工具思路要求單獨開展問題推進，具備一定統計分析能力;
3、熟悉汽車整車開發流程與零部件生產過程，對圖紙/FMEA/控制計劃等具備定的理解能力
4、熟悉零部件問題改進流程，保證問題PDCA閉環管理;
5、具備良好的責任心和團隊意識及解決問題能力，
6、具備良好的邏輯思維、組織協調和溝通能力、主動性、團隊精神、抗壓能力;7、有汽車零部件行業工作經驗，主機廠實車質量問題推進經驗者優先，具備帶領解析團隊開展新車型質量改進工作經驗者優先。