應屆畢業生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1、戰略拆解 經營轉化：承接公司戰略拆解為“互聯網化經營模式”；
① 門店創客化：通過試點的直營門店，用“私域社群SOP 數字化業績看板”賦能創客團隊，跑通模式后快速復制；
② 供應商合伙化：搭建“供應商在線對接平臺“；
2、變革迭代 數據驅動：制定《組織變革快速迭代計劃》，定期復盤試點數據，用數據調整規則；
3、新零售全鏈路經營能力：懂“線下門店數字化改造 線上私域運營”，有“用互聯網手段提升零售效率”的成功案例；
任職要求：
學歷與專業：本科及以上學歷，工商管理、市場營銷、數字經濟等相關專業優先；
工作經驗：
· 10年以上零售/家居行業工作經驗，其中6年以上高管崗位（總經理/副總經理）經驗，必須具備“傳統零售 互聯網轉型”雙重經歷；
· 核心經驗要求：① 主導過1次以上“互聯網化經營轉型”（如私域建設、數字化門店改造），且有明確經營結果（如復購率提升≥20%、效率提升≥30%）；② 主導過企業組織變革（如雇傭制轉合伙制、架構扁平化），且變革后有經營數據改善（如利潤增長、成本降低）；③ 統籌過B端加盟招商或新零售業務，且有“互聯網化提升效率”的案例（如線上招商占比≥50%、私域會員增長≥30%）；
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：成都成華區成華區成都市建設北路三段301號
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職位發布者
葉青青HR
成都市澤南貿易有限公司
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批發·零售
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200-499人
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私營·民營企業
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建設北路三段301號
