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建立、實施并持續改進質量管理體系，確保從原料到成品的全流程質量管控，保障產品合規性，維護品牌聲譽，為業務可持續發展提供核心支撐。
主要職責1. 質量體系建設與維護
建立、推行和維護公司質量管理體系（ISO22000/FSSC22000、HACCP、GMP）
建立質量關鍵控制點及系統檢查識別預防機制
確保體系持續符合最新法規及客戶要求，組織管理評審和內審活動
主導應對第三方認證審核、客戶驗廠及監管部門檢查
2. 質量監控與改進
建立原料、包材、半成品和成品的檢驗標準及監控計劃
定期分析質量數據（合格率、客訴、報廢率等），推動持續改進
管理不合格品處理流程，確保問題產品不流入市場
3. 供應商與供應鏈質量管理
建立供應商質量管理程序，實施供應商審核與評估
推動供應商質量改善，確保原材料質量穩定可靠
管理供應商質量檔案，定期更新供應商評級
4. 團隊管理與能力建設
負責質量團隊建設、培訓與績效考核
建立質量人員能力矩陣，制定培訓發展計劃
培養團隊質量意識，提升整體專業能力
5. 質量文化推動
在全公司范圍內推廣"質量第一"的文化理念
組織質量月、知識競賽等質量宣傳活動
建立質量激勵制度，提升全員參與度
任職資格要求基本條件
學歷：本科及以上，食品科學、質量與安全等相關專業
經驗：5年以上食品行業質量管理經驗，3年以上管理經驗
資質：內審員資格證，熟悉ISO22000、HACCP等體系
專業知識
精通食品相關法律法規及標準要求
熟悉食品生產工藝及質量控制要點
掌握質量管理工具及統計分析方法
了解食品檢測方法及實驗室管理
核心能力出色的體系建設和流程優化能力
較強的分析判斷和問題解決能力
良好的溝通協調和團隊管理能力
嚴謹細致，原則性強，具備風險意識