職位描述
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崗位職責:
1、負責多模塊人力工作的統籌與協調;
2、擅長干部管理和組織管理,制定并實施一號位干部專項管理;
3、設計和優化薪酬激勵機制,提高員工的工作積極性和滿意度;
4、負責組織績效考核,推動部門和個人績效目標的實現;
5、建立良好的溝通渠道,提升團隊協作效率;
6、協同運營,負責制定和優化公司的人力資源政策和流程,確保其符合法律法規要求;
崗位要求:
1、具有5年以上人力資源管理工作經驗;
2、熟悉國家勞動法律法規及相關政策;
3、擅長干部管理和薪酬激勵機制的設計與實施;
4、具備優秀的溝通能力和團隊管理能力;
5、具備較強的數據分析能力和解決問題的能力;
6、有較好的學習能力和創新能力,能夠適應快速發展的企業環境。
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工作地點
地址:重慶渝北區重慶-渝北區重慶希爾安藥業有限公司渝北區財富園3號A棟
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重慶
應屆畢業生
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
