職位描述
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崗位職責:
1.根據(jù)品質(zhì)管理中心要求制定片區(qū)各住宅項目綠化養(yǎng)護年度計劃及實施方案,根據(jù)季節(jié)和植物特性調(diào)整養(yǎng)護策略,確保景觀效果可持續(xù)
2.負責監(jiān)督各項目澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等日常養(yǎng)護工作執(zhí)行, 建立綠化檔案,做好極端天氣或災(zāi)害后組織應(yīng)急處理
3.負責綠化隊(9-10人)人員管理,合理調(diào)配人員、分配任務(wù)并考核績效,定期開展技術(shù)培訓(xùn),提升團隊專業(yè)技能
4.實施月度/季度綠化質(zhì)量檢查,整改不達標項,審核綠化預(yù)算,對接供應(yīng)單位,控制物料采購及外包成本
5.具備多樣性綠化服務(wù)經(jīng)驗,能夠延伸物業(yè)綠化服務(wù)范圍,同時做好公區(qū)綠化養(yǎng)護、業(yè)主特別綠化需求
6.協(xié)助品質(zhì)管理中心部門工作開展、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1.年齡50歲以下,園林綠化、園藝、環(huán)境設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有園藝師/綠化工程師職稱證書優(yōu)先
2.具有3年以上住宅物業(yè)綠化管理經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,適應(yīng)戶外工作及高強度任務(wù)
3.精通植物養(yǎng)護及病蟲害防治技術(shù),具備預(yù)算編制及成本分析能力,熟練使用辦公軟件
4.持C1駕照,熟悉本地植物、農(nóng)機設(shè)備等市場,溝通協(xié)調(diào)能力強,能高效處理多方關(guān)系
5.該崗位含70%戶外工作 30%室內(nèi)辦公,能親自動手代領(lǐng)綠化隊開展專項工作
薪資福利:
1.工作時間:8:30-17:30,周末雙休,適應(yīng)季節(jié)性作業(yè)
2.福利 待遇:薪資5000-6000元/月,五險一金,提供工作餐、住宿
1.根據(jù)品質(zhì)管理中心要求制定片區(qū)各住宅項目綠化養(yǎng)護年度計劃及實施方案,根據(jù)季節(jié)和植物特性調(diào)整養(yǎng)護策略,確保景觀效果可持續(xù)
2.負責監(jiān)督各項目澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等日常養(yǎng)護工作執(zhí)行, 建立綠化檔案,做好極端天氣或災(zāi)害后組織應(yīng)急處理
3.負責綠化隊(9-10人)人員管理,合理調(diào)配人員、分配任務(wù)并考核績效,定期開展技術(shù)培訓(xùn),提升團隊專業(yè)技能
4.實施月度/季度綠化質(zhì)量檢查,整改不達標項,審核綠化預(yù)算,對接供應(yīng)單位,控制物料采購及外包成本
5.具備多樣性綠化服務(wù)經(jīng)驗,能夠延伸物業(yè)綠化服務(wù)范圍,同時做好公區(qū)綠化養(yǎng)護、業(yè)主特別綠化需求
6.協(xié)助品質(zhì)管理中心部門工作開展、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1.年齡50歲以下,園林綠化、園藝、環(huán)境設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有園藝師/綠化工程師職稱證書優(yōu)先
2.具有3年以上住宅物業(yè)綠化管理經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,適應(yīng)戶外工作及高強度任務(wù)
3.精通植物養(yǎng)護及病蟲害防治技術(shù),具備預(yù)算編制及成本分析能力,熟練使用辦公軟件
4.持C1駕照,熟悉本地植物、農(nóng)機設(shè)備等市場,溝通協(xié)調(diào)能力強,能高效處理多方關(guān)系
5.該崗位含70%戶外工作 30%室內(nèi)辦公,能親自動手代領(lǐng)綠化隊開展專項工作
薪資福利:
1.工作時間:8:30-17:30,周末雙休,適應(yīng)季節(jié)性作業(yè)
2.福利 待遇:薪資5000-6000元/月,五險一金,提供工作餐、住宿
工作地點
地址:成都錦江區(qū)靜平路780號錦東服務(wù)中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
四川蜀府物業(yè)服務(wù)有限責任公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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馬家溝188號附1號
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