應屆畢業生
本科
2026-01-25 09:50:38
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責組織績效管理體系的構建與優化，確保績效管理流程的有效運行；
2、制定并實施員工績效考核方案，定期進行績效評估，提供反饋與改進建議；
3、協調相關部門，確保績效數據的準確性和及時性，支持業務目標的實現；
4、參與人工成本管控工作，分析績效結果對人工成本的影響，提出優化建議；
5、建立和完善績效溝通機制，提升員工績效管理水平。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理等相關專業優先；
2、具有5年以上績效管理或相關工作經驗，有績效COE（中心）經驗者優先；
3、熟悉績效管理體系及相關政策法規，具備較強的數據分析能力；
4、良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力；
5、熟練使用辦公軟件，如Excel、PPT等，掌握績效管理軟件工具者優先。
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：深圳寶安區深圳-寶安區欣旺達電子股份有限公司總部
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職位發布者
HR
欣旺達電子股份有限公司
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電子技術·半導體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業
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深圳市寶安區石巖街道石龍社區頤和路2號
