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工作職責(zé)要求：
1、制定并落實(shí)直銷業(yè)務(wù)推動(dòng)方案，診斷階段性業(yè)務(wù)推動(dòng)中的問(wèn)題并提出改進(jìn)建議
2、負(fù)責(zé)對(duì)總、分公司的各項(xiàng)政策、制度、管理規(guī)定、作業(yè)流程等的宣導(dǎo)與推動(dòng)
3、追蹤直銷業(yè)務(wù)計(jì)劃完成情況
4、負(fù)責(zé)直銷業(yè)務(wù)新產(chǎn)品、產(chǎn)品組合的宣導(dǎo)與推動(dòng)
5、負(fù)責(zé)直銷業(yè)務(wù)計(jì)劃書(shū)制作、陪同展業(yè)、招投標(biāo)展示
6、負(fù)責(zé)養(yǎng)銷團(tuán)業(yè)務(wù)渠道維護(hù)、項(xiàng)目推動(dòng)和管理

任職資格：
1、碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)類專業(yè)為佳
2、1年以上銷售部門工作經(jīng)歷
3、熟悉公司制度、標(biāo)準(zhǔn)，掌握營(yíng)銷管理知識(shí)
4、有很好的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，有很強(qiáng)的監(jiān)控能力和推動(dòng)能力，并具有一定溝通協(xié)調(diào)能力