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市場拓展【中國人壽】
面議 成都 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1、公司正在廣招營銷人才,未其實施專項培育計劃:對入公司一年內,考核優異且想長期穩定在公司發展的人員,我們將給與最優質的資源,最高的獎勵方案,著重將你培養營銷層管理者;

2、收入構成:成長津貼 傭金5%-30% 獎勵 管理津貼。工作持續進行,收入有跡可循,逐年上升;

一年人員平均收入9-10萬,業務層

三年人員平均收入18-25萬,組經理層

五年人員平均收入40萬 ,資深經理層

一、福利保障

進入公司就有完善的保障;

有個人的養老金賬戶,層級越高,額度越高;

進入公司還有各種福利等你解鎖;

二、工作內容

負責公司資產配置為客戶提供相關服務,解答客戶的問題,協助客戶進行投資操作和資產配置,以實現客戶的資產保值增值。 主要職責: - 負責客戶資產配置方案的制定和調整,根據客戶需求,提供投資建議,制定投資計劃; - 負責客戶咨詢、投訴的接待和處理,提供專業的資產配置建議和解決方案,緩解客戶的后顧之憂; - 負責公司資產配置政策的宣傳和執行,確保公司資產配置政策的安全性和有效性; - 負責與公司的其他部門進行溝通和協調,以實現客戶資產配置與公司整體戰略的對接。

三、工作要求 1,23歲及以上,大專及以上學歷; 2,在成都發展,有上進心,勇于挑戰高薪; 3,熱情親和力強,具有良好溝通能力,有責任心; 4,有相關行業工作經驗者優先考慮;

四、工作時間 8小時工作制,彈性工作,國家法定節假日;

聯系方式
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址:成都錦江區成都錦江區東府九座大廈
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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