崗位職責:
負責公司所屬礦山采礦方法優(yōu)化研究,對礦山重大設(shè)計進行審查;負責采礦生產(chǎn)技術(shù)管理,指導、審查礦山單位編制年(月)采掘生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督計劃實施;對采礦新機械、新技術(shù)進行推廣運用;研究解決礦山生產(chǎn)中存在的重大采礦技術(shù)問題。
任職要求:
1.擁有采礦工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,40周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬)。
2.熟悉礦山安全和采礦相關(guān)的法律法規(guī)、政策、專業(yè)知識,了解行業(yè)發(fā)展趨勢。
3.責任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
4.5年以上礦山相關(guān)工作經(jīng)驗,能適應高海拔地區(qū)工作,有智慧礦山建設(shè)和研究相關(guān)經(jīng)驗或承擔過礦山采礦項目負責人的可優(yōu)先考慮。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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采掘·冶煉
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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青海省西寧市五四大街52人力資源中心

應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
2202人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
