應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責:
1、協(xié)助建立完善干部管理體系、政策、制度和流程；
2、協(xié)助建立完善干部選拔、人才選拔和繼任管理制度，組織實施年度人才盤點和繼任計劃；
3、協(xié)助建立完善干部任用體系，負責華友干部考察、評價、調(diào)配、任免管理；
4、負責建立和完善干部檔案管理工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、工商管理類專業(yè)，5年以上人力資源工作，2年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、具備扎實的人力資源專業(yè)理論及良好的業(yè)務(wù)伙伴意識和職業(yè)素養(yǎng)；
3、具備良好的團隊意識、溝通表達能力、計劃執(zhí)行能力及組織協(xié)調(diào)能力。
工作經(jīng)驗突出者，崗位、薪酬可另議
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：衢州柯城區(qū)衢州華友鈷業(yè)南門招聘中心無
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
徐先生HR
浙江華友鈷業(yè)股份有限公司
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制造業(yè)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)廿新路18號
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