崗位職責:
1、負責銷售團隊的管理,包括招聘、培訓、業績指導、評估和激勵團隊成員;
2、負責部門全年/半年/季度/月度的業務規劃,能夠負責規劃的落地實施;
3、負責團隊的賦能帶教,能夠調動團隊的主動能力性和積極性,持續性激勵團隊;
4、負責營銷業務的全面管理,定期向公司匯報銷售部的日常工作;
5、精通銷售及客戶服務的相關知識;
6、配合分配公司資源,審核費用使用的合理性,提高投入產出比;
7、負責營銷團隊的重大合同簽訂,確保公司利益最大化;
任職要求:
1、教育背景:專科及以上學歷,市場營銷或相關專業優先;
2、工作經驗:至少5年以上銷售經驗,3年以上銷售管理經驗;
3、技能要求:具備市場分析、營銷推廣能力,良好的人際溝通和協調能力,以及分析和解決問題的能力;
4、領導能力:具備較強的領導能力和團隊管理能力,能夠帶領團隊共同實現銷售目標;
關鍵能力:
1、即使銷售政策的決策者,也是執行者,具有強大的決策能力和執行力;
2、團隊的建設、人員培訓和考核,確保團隊的高效運作;
3、負責公司DS管理邏輯落地工作,執行公司哲學文化的學習與落地。
工作時間:
8:40-12:00,13:20-18:00 ,大小周
薪酬福利:
1、底薪8K-10K 個人提成 團隊提成;
2、五險一金、稻盛和夫哲學培訓、每年出國游、年假、購房和車補貼、每月物質獎勵、季度團建出行等。
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

成都
應屆畢業生
學歷不限
2026-03-11 21:15:18
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
