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【工作要求】
本新菁英領航計劃是公司重點人才培養項目，入司后通過相關培訓考核掌握金融保險的專業知識，完成相應考核可獲取新菁英主管推動方案各項獎勵。同時還可根據各自職業規劃側重選擇發展方向：業務序列、主管序列。
1.需要已畢業的全職者，有兩年及以上的金融或營銷相關經驗優先。本科應往屆畢業生可接收。大學里曾擔任學生會干部、社團管理者優先考慮；
2.具備良好的學習能力、溝通表達能力、團隊合作能力等；
3.要求本科及以上學歷，面試評估特別優秀者可酌情放寬；
【工作內容】
1.維護現有公司客戶關系，做好產品保全、理賠等相關客戶接洽服務工作，積累客戶資源。
2.及時向上級主管反饋客戶問題，負責客戶保單整理及二次開發。
3.學習理財專業知識及管理技能，協助上級主管對團隊進行輔導訓練和基礎管理。
4.和團隊一起對其所負責的區域進行公司品牌的維護，公司形象的宣傳，以及客戶的開發。
5.本工作屬營銷性質，但發展不局限于銷售方向，通過考核可晉升為團隊主管、業務經理、綜合金融專員等；請確認后再申請；
6.本新菁英計劃屬于優才專募通道，通過面試篩選及公司經理室面試考核后享受新菁英培訓、客戶資源、優才收入體系。
【公司培訓】
1.職前培訓：簽約培訓、啟航班培訓、銜接訓練和新菁英專項培訓等；
2.轉正培訓：組養培訓、創業提升營培訓、晉升培訓和導師培訓等；
3.晉升培訓：經營管理技能訓練和團隊管理培訓等。
【福利待遇】
1.收入結構：產品傭金（長險可連續計提3-5年） 新人津貼 階段性獎勵方案 其他福利；達成培訓和考核綜合年平均收入可達12萬元左右，上不封頂。
2.公司提供：新菁英年度推動獎 彈性工作 團康活動 商業保險 個人商業養老金 保險行業相關培訓等；
3.上班時間：八小時工作制，彈性工作，參照國家法定節假日休假。