一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工廠的質(zhì)量管理工作,組織制定并監(jiān)督落實(shí)年度質(zhì)量管理工作計(jì)劃。
2、建立、健全公司的品質(zhì)質(zhì)量體系和供應(yīng)商管理體系,確保各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、制定及審核質(zhì)量檢驗(yàn)及質(zhì)量控制的標(biāo)準(zhǔn)、流程、政策、制度及操作規(guī)范,確保質(zhì)量檢驗(yàn)及質(zhì)量控制有效執(zhí)行。
4、組織分析品質(zhì)數(shù)據(jù),定期編制品質(zhì)總結(jié)報告,召集相關(guān)部門召開質(zhì)量檢討會議,推動質(zhì)量、開發(fā)、生產(chǎn)、技術(shù)、工藝、現(xiàn)場管理等方面的持續(xù)改善。
5、主持召開重大質(zhì)量專題會議,協(xié)調(diào)各部門的配合,開展重大質(zhì)量改善和成本降低項(xiàng)目。6、負(fù)責(zé)部門考核、培訓(xùn)、指導(dǎo)及日常運(yùn)營管理工作,營造良好的組織氛圍,不斷提升團(tuán)隊(duì)精神和工作效率。
二、任職要求
1、本科學(xué)歷,食品、生物等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具有五年以上大中型食品企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO22000、BRC、HACCP、ISO9001等食品安全管理體系。
3、精通食品質(zhì)量管控各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),具備先進(jìn)的質(zhì)量管理理念和優(yōu)秀的創(chuàng)新能力,能夠不斷優(yōu)化質(zhì)量管理。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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農(nóng)/林/牧/漁
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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