應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
綜合金融經紀人定向培養計劃”是央企國壽成都分公司面向社會公開招募21歲-45歲的有志之士而推出的定向培養計劃：成功晉升為經理人后，年收入25萬起，每年8000元的醫療費用、30萬元以上的保障以及其它福利。參加專屬晉升表彰會和晉升培訓，享受主管的收入和福利保障。
崗位要求：
1、銷售團隊組建，人員招聘，創建獨立銷售團隊
2、新員工輔導，產品訓練
3、每季度團隊績效考核達標，穩固團隊架構
4、發展團隊，做大做強
任職資格：
1、年齡21-45歲，大專及以上學歷，金融、管理等相關專業（特別優秀可適當放寬）
2、電銷團隊，保險同業團隊優先考慮
3、豐富銷售經驗，有一定的客戶服務經驗；
4、1年以上帶領團隊管理經驗，執行力強
5、具有良好的公關策劃與實施能力；
薪資待遇：
1、根據聘才團隊大小，5人以上年薪20萬起
2、每季度旅游、業務推動等獎勵方案；
3、免費培訓橫跨整個職業生涯：新人培訓-業務經理晉升培訓-中高階主管培訓
?4、員工享有30萬商業醫療保障、靈活養老保險及百萬意外保險；
工作時間：早上8:30-17:30，雙休
崗位要求：
1、銷售團隊組建，人員招聘，創建獨立銷售團隊
2、新員工輔導，產品訓練
3、每季度團隊績效考核達標，穩固團隊架構
4、發展團隊，做大做強
任職資格：
1、年齡21-45歲，大專及以上學歷，金融、管理等相關專業（特別優秀可適當放寬）
2、電銷團隊，保險同業團隊優先考慮
3、豐富銷售經驗，有一定的客戶服務經驗；
4、1年以上帶領團隊管理經驗，執行力強
5、具有良好的公關策劃與實施能力；
薪資待遇：
1、根據聘才團隊大小，5人以上年薪20萬起
2、每季度旅游、業務推動等獎勵方案；
3、免費培訓橫跨整個職業生涯：新人培訓-業務經理晉升培訓-中高階主管培訓
?4、員工享有30萬商業醫療保障、靈活養老保險及百萬意外保險；
工作時間：早上8:30-17:30，雙休
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：東府九座，1706室，17樓
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求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
馬凡森HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務部
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保險
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100-199人
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國有企業
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億年大廈四樓
