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崗位職責 （1）負責IT治理委員會辦公室的運作，協助保障IT治理委員會的正常運轉； （2）負責建立項目分層管理機制，根據項目分層對項目流程進行裁剪適配與優化，建立覆蓋項目全生命周期的差異化管理模式，保障管理資源的精準投入； （3）組織年度規劃項目的盤點，對需求進行企業級統籌，識別重點項目清單并提前規劃重點項目的資源保障； （4）參與條線級重大項目的日常監控，跟進項目進度與預算使用情況，識別潛在的項目風險與問題并協助解決； （5）負責建立重大項目匯報機制，制定匯報模板把控匯報質量與效率，確保機制的運轉順暢。 任職要求 （1）35周歲（含）以下，碩士研究生及以上學歷，計算機類、電子信息類、自動化類、通信類、數理統計類專業，特別優秀者可適當放寬年齡和學歷要求； （2）5年以上工作經驗，具有3年以上項目管理經驗或1年以上PMO工作經驗； （3）熟悉PMP、PMI-ACP、SAFe等組織級項目管理體系的基本理論，擁有相關資質者優先； （4）有較強的溝通協調能力，有較好的文字能力，具備從0到1建立體系的攻堅克難能力。