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工作職責： 1、負責所轄渠道網(wǎng)點業(yè)務(wù)推動、任務(wù)目標分解追蹤、業(yè)務(wù)品質(zhì)維護管理、競賽方案推動等工作，確保達成公司下達的相關(guān)業(yè)務(wù)考核指標； 2、負責所轄渠道團隊日常會議經(jīng)營、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)及活動量管理等工作，提升業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能； 3、定期和所轄網(wǎng)點負責人及相關(guān)行員進行有效溝通與維護，并協(xié)助機構(gòu)銀保負責人維護與分行的合作關(guān)系； 4、與合作渠道開展行員營銷技能提升、產(chǎn)品知識學(xué)習(xí)等工作，促進行員業(yè)務(wù)目標達成，并確保相關(guān)業(yè)務(wù)開展符合內(nèi)外部監(jiān)管要求； 5、負責所轄渠道團隊搭建、人員招募、能力培養(yǎng)及人員管理等工作，促進團隊穩(wěn)定健康發(fā)展； 6、結(jié)合分支機構(gòu)網(wǎng)點業(yè)務(wù)情況及同業(yè)動態(tài)，定期總結(jié)分析，提出業(yè)績提升方案并落實執(zhí)行； 7、完成公司交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、從事金融工作3年以上或者經(jīng)濟工作5年以上； 3、具備豐富的一線業(yè)務(wù)實踐經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行 能力和公關(guān)能力、敏銳的市場觸覺。