職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
"1、策劃、組建、選拔、組織、管理客服團隊
2、負責日常的輔導和管理
3、追蹤客服人員的工作進度和公司目標達成
4、擴大團隊規模,發掘培養儲備干部
5. 完成客戶維護和二次開發.
任職資格:
1、25-40歲周歲,條件優秀者可適當放寬至23-45周歲
大專以上學歷,條件優秀者可放寬至高中
2、2年以上獨立部門建立、管理能力,有團隊培育能力和領導能力
3、良好的表達能力,協調溝通能力
4、積極參加公司的管理培訓,做大做強.
工作時間:
早9晚5,雙休
PS:此崗位可直接和公司領導溝通聯系,保底年薪不低于25萬"
2、負責日常的輔導和管理
3、追蹤客服人員的工作進度和公司目標達成
4、擴大團隊規模,發掘培養儲備干部
5. 完成客戶維護和二次開發.
任職資格:
1、25-40歲周歲,條件優秀者可適當放寬至23-45周歲
大專以上學歷,條件優秀者可放寬至高中
2、2年以上獨立部門建立、管理能力,有團隊培育能力和領導能力
3、良好的表達能力,協調溝通能力
4、積極參加公司的管理培訓,做大做強.
工作時間:
早9晚5,雙休
PS:此崗位可直接和公司領導溝通聯系,保底年薪不低于25萬"
工作地點
地址:成都成華區成華大道杉板橋路669號招商城市主場B座29樓
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務部
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保險
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1000人以上
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國有企業
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漿洗街9號億年大廈4樓
應屆畢業生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
