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崗位職責：1，負責統(tǒng)抓各部門工作。協(xié)調(diào)相關(guān)人員工作職責、信息上傳下達、匯總文件把控、疑難問題處理。必要時，完成與客戶或第三方合作資源的對接、合同簽署工作。2，負責協(xié)助董事長處理日常工作。根據(jù)董事長指示，負責董事長的日常活動和外出活動的安排（做好約訪時間地點等的安排工作）。3，負責組織撰寫或校對以公司名義上報、外送的綜合性的匯總文字材料，如服務(wù)成果總結(jié)、特殊協(xié)議擬定；負責組織起草總經(jīng)理會議材料，如年度大會發(fā)言稿、特殊會議發(fā)言稿等。4，負責做好公司周例會會議記錄，并整理會議紀要，制定并跟進任務(wù)管理表，定期向上級領(lǐng)導反饋。5，根據(jù)董事長指示，負責陪同董事長拜訪政府單位、企業(yè)客戶，參加各種官方活動，提前做好相關(guān)材料準備，如PPT、文字材料、公司宣傳資料等。必要時，做好發(fā)言記錄并整理紀要。必要時，做好拍照及簡報撰寫工作。6，根據(jù)領(lǐng)導指示，必要時，負責公司內(nèi)部項目材料編制等相關(guān)工作。7，根據(jù)董事長指示，協(xié)助配合各分子機構(gòu)、公司各部門開展相關(guān)工作。8，完成領(lǐng)導交辦的其他臨時性任務(wù)。 任職要求： 1.本科及以上學歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，年齡30歲以上； 2.有良好的公文寫作能力、溝通能力、學習能力； 3.能熟練駕駛者優(yōu)先。