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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。 3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。 4、協(xié)助銷售人員做好上門(mén)客戶的接待和電話來(lái)訪工作及相關(guān)工作， 在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。 崗位要求： 有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定銷售能力，性格開(kāi)朗，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇： 4000底薪 提成 獎(jiǎng)金（實(shí)習(xí)期1-3個(gè)月，期間工作按80%發(fā)放），單休，超長(zhǎng)帶薪年假，不定期團(tuán)建，下午茶。