應屆畢業生
學歷不限
2026-04-02 16:24:00
1062人關注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
1、協助建立健全公司招聘、培訓、薪酬、績效考核等人力資源制度建設;2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作;3、協同開展新員工入職培訓、業務培訓，執行培訓計劃，對培訓效果進行跟蹤、反饋;4、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動;5、根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系;6、根據公司薪酬管理體系，編制薪酬制度并實施。任職要求：1、人力資源、管理或相關專業大學本科以上學歷;2、2年以上人力資源管理工作經驗，熟悉人力資源管理六大板塊；3、熟悉企業關于薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針;4、良好的協調溝通及工作推動力，學習能力強;5、有制造型企業工作經驗優先。工作地點：崇州市經濟開發區宏業大道北段730號，公司提供食宿
年齡要求：27-40歲
職能類別：人事主管
關鍵字：招聘人事主管培訓績效管理薪酬管理
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：成都崇州市成都-崇州市
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
成都營門電纜有限責任公司
-
儀器·儀表·工業自動化·電氣
-
200-499人
-
公司性質未知
-
成都市崇州經濟開發區宏業大道北段730號,成都金牛區高科技產業園
