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職位描述：
職位描述：
1、統籌規劃人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施；
2、建立并完善人力資源管理體系，設計人力資源管理模式，對集團行政人事管理制度進行落地并完善；
3、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；
4、負責管理員工的勞動關系，組織員工活動，增強組織凝聚力；建立維護員工溝通渠道，了解員工需求； 宣傳、貫徹公司價值理念。
任職資格：
1、身高：1.70米以上，33歲左右，形象氣質佳。
2、大學本科及以上學歷，人力資源、行政管理、工商管理相關專業。
3、有大型建筑、房地產等企業工作經歷，8年以上人力資源工作經驗，3年以上人力資源經理崗位工作經歷；
4、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規；
較強的組織能力，溝通協調能力和執行力，處事果斷，剛正不阿，良好的職業道德。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護