職位描述
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職位描述:
工作內(nèi)容:
1、質(zhì)量管理:管控施工方、監(jiān)理單位,過程中監(jiān)督指導(dǎo),對項目質(zhì)量成果負(fù)責(zé);
2、進(jìn)度管理:根據(jù)公司運營要求,調(diào)動內(nèi)外部資源,對項目運營節(jié)點負(fù)責(zé);
3、安全文明管理:根據(jù)工程管理部要求,推動管理舉措在項目上的貫徹執(zhí)行,對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé);
4、成本管理:參與項目成本指標(biāo)的確認(rèn)和優(yōu)化;審核現(xiàn)場簽證變更和洽商;
5、負(fù)責(zé)施工技術(shù)及現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)施工和監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉甲方現(xiàn)場管理程序,獨立擔(dān)任過10萬平方米以上的現(xiàn)場管理;
3、熟悉國家、行業(yè)規(guī)范、強制性標(biāo)準(zhǔn)條文及法律、法規(guī)文件;
4、工程管理不同階段的管控重點和思路清晰,具有較強的系統(tǒng)思考與分析解決問題能力;
5、對于安全隱患及客戶敏感點保持高度敏感,能及時發(fā)與事前控制并緊密跟蹤解決。
工作內(nèi)容:
1、質(zhì)量管理:管控施工方、監(jiān)理單位,過程中監(jiān)督指導(dǎo),對項目質(zhì)量成果負(fù)責(zé);
2、進(jìn)度管理:根據(jù)公司運營要求,調(diào)動內(nèi)外部資源,對項目運營節(jié)點負(fù)責(zé);
3、安全文明管理:根據(jù)工程管理部要求,推動管理舉措在項目上的貫徹執(zhí)行,對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé);
4、成本管理:參與項目成本指標(biāo)的確認(rèn)和優(yōu)化;審核現(xiàn)場簽證變更和洽商;
5、負(fù)責(zé)施工技術(shù)及現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)施工和監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉甲方現(xiàn)場管理程序,獨立擔(dān)任過10萬平方米以上的現(xiàn)場管理;
3、熟悉國家、行業(yè)規(guī)范、強制性標(biāo)準(zhǔn)條文及法律、法規(guī)文件;
4、工程管理不同階段的管控重點和思路清晰,具有較強的系統(tǒng)思考與分析解決問題能力;
5、對于安全隱患及客戶敏感點保持高度敏感,能及時發(fā)與事前控制并緊密跟蹤解決。
工作地點
地址:成都錦江區(qū)成都-東光
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
成都萬科房地產(chǎn)有限公司
-
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
成都市錦江區(qū)靜安路1號萬科城市花園98棟1座

5年以上
本科
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4063人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
